Coordonnateur ou coordonnatrice des services de garderie
SP3 Travailleur ou travailleuse des services sociaux 3
Régulier et à temps plein
Ministère des Familles
Apprentissage et garde des jeunes enfants, Services aux enfants et aux jeunes
Winnipeg (Manitoba)
Numéro de l´annonce : 37290
Salaire(s) : SP3 50 820,00 $ - 65 439,00 $ par année
Date de clôture : le 9 mai 2021
Le gouvernement du Manitoba reconnaît l'importance de bâtir une fonction publique exemplaire qui est représentative de la population qu'elle sert et dans laquelle les diverses capacités, expériences, cultures, identités, langues et perspectives favorisent un service de qualité et un haut degré d'innovation. Le gouvernement du Manitoba appuie des pratiques d'emploi équitables et encourage la représentation des groupes désignés (femmes, Autochtones, personnes handicapées et minorités visibles).
Nous tiendrons compte de la politique d'équité en matière d'emploi durant le processus de sélection du présent concours. Nous étudierons les candidatures des Autochtones, des minorités visibles et des personnes handicapées.
Les candidats qui ne satisfont pas complètement aux exigences et aux critères susmentionnés pourraient être engagés pour ce poste à un niveau inférieur.
Ce concours requiert des candidats bilingues. Les personnes dont la candidature sera étudiée plus en détail après le processus d’entrevue devront se soumettre à une évaluation de leurs capacités langagières en français. Toutefois, ce concours permettra de créer une liste d’admissibilité en vue de pourvoir des postes futurs qui n’exigent pas de compétences bilingues français-anglais. Par conséquent, on encourage les candidats qui ne satisfont pas à l’exigence de bilinguisme français-anglais à poser leur candidature.
Une liste d’admissibilité de 12 mois peut être créée à partir de ce concours pour des postes similaires réguliers, à durée déterminée, à temps plein ou à temps partiel, désignés bilingues et non francophones, au sein de la Direction de l’apprentissage et de la garde des jeunes enfants, qui seront situés dans l’un des bureaux suivants :
Le coordonnateur ou la coordonnatrice des services de garderie est responsable des tâches liées à la prestation du Programme d’apprentissage et de garde des jeunes enfants, au sein de la Division des services aux enfants et aux jeunes.
Conditions d´emploi :
- Doit être légalement autorisé à travailler au Canada
- Vérification satisfaisante du casier judiciaire (avec vérification pour les personnes appelées à travailler auprès de personnes vulnérables), du registre des mauvais traitements infligés aux adultes et du registre concernant les mauvais traitements infligés aux enfants.
- Permis de conduire valide et accès à un véhicule pour voyager à des fins professionnelles pour le compte du gouvernement.
Qualités requises :
Qualités essentielles:
- Diplôme en éducation des jeunes enfants ou en études du développement ainsi que la classification d’éducateur ou d’éducatrice des jeunes enfants III. D’autres combinaisons appropriées d’éducation peuvent être envisagées à un niveau de classification et de salaire inférieur ou proportionnel.
- Expérience de supervision dans une garderie familiale, une prématernelle ou une garderie.
- Excellente capacité d’observation dans un service de garde d’enfants.
- Compétences interpersonnelles efficaces et capacité d’établir des relations de travail avec divers groupes et personnes.
- Capacité d’interpréter et d’appliquer les dispositions législatives et les politiques.
- Solides aptitudes en résolution de conflits.
- Bonnes compétences en communication orale.
- Bonnes compétences en communication écrite.
- Solides compétences organisationnelles et capacité de gérer de manière autonome de multiples priorités et échéances.
- Expérience dans l’utilisation de la suite Microsoft Office (c.-à-d. Word, Excel, Outlook et PowerPoint).
- Aptitudes à la communication orale et écrite en français.
Qualités souhaitées:
- Aptitude à préparer et à faire des présentations.
- Compréhension de base du Programme d’apprentissage et de garde des jeunes enfants au Manitoba.
Fonctions :
L’octroi initial et le renouvellement annuel des licences; la surveillance continue et la production de rapports concernant le respect des dispositions législatives et des politiques du Programme; l’évaluation et l’amélioration de la qualité des établissements; l’élaboration et la fourniture de ressources et de renseignements sur les services de garde d’enfants aux fournisseurs de services de garde d’enfants, aux parents et aux groupes communautaires; la mise sur pied d’établissements de garde d’enfants; l’élaboration du budget ainsi que la coordination et l’administration du Programme de soutien à l’inclusion.
Présentez votre demande à l´adresse suivante :
Les candidats peuvent faire une demande de mesure d'adaptation raisonnable concernant la documentation ou les activités utilisées lors du processus de sélection. Lorsque vous présentez votre candidature, veuillez indiquer le numéro de l'annonce et le titre de poste dans la ligne de mention objet et/ou le corps de votre courriel. Votre lettre d'accompagnement, votre curriculum vitae et/ou votre formulaire de candidature doivent clairement démontrer comment vous répondez aux critères du poste.
Veuillez noter que les concours pour positions représentés peuvent faire l'objet d'un grief par les candidats représentés internes. Si un grief lié à la sélection est déposé, les renseignements contenus dans le dossier de concours seront fournis au représentant du plaignant. Les renseignements personnels sans lien avec le grief et les autres renseignements protégés par des lois seront masqués.
Nous remercions toutes les personnes qui posent leur candidature. Nous les informons que nous communiquerons seulement avec les personnes dont la candidature sera étudiée plus en détail.
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